فراخوان ثبت نام بیست و چهارمین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی 1405 با تعرفه دوره قبل

شنبه، 12 اردیبهشت 1405 | Article Rating

موضوع: فراخوان ثبت نام بیست و چهارمین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی

باسلام و احترام؛

همانگونه که مستحضر می­ باشید سازمان مدیریت صنعتی با بیش از نیم قرن تجربه در راستای ماموریت اصلی خود "توسعه، بهسازی و متعالی­ سازی سازمان­ های ایرانی از سال 1382 تاکنون طبق روال همه ساله به­ منظور ترویج و تشویق سازمان‌ها در مسیر دستیابی به تعالی سازمانی "جایزه ملی تعالی سازمانی" را در سطح کشور برگزار می ­نماید.

شایان ذکر است در حال حاضر این مرکز اولین و برجسته­ ترین مرکز تعالی سازمانی در کشور است که با اخذ مجوزهای رسمی از سازمان ملی بهره­ وری از یک سو و از سوی دیگر دریافت تاییدات و نظام نامه­­ های رسمی همچون وزارت صنعت معدن و تجارت به توسعه فرهنگ تعالی سازمانی­ و در مسیر توانمندسازی و ارتقای سطح عملکرد مدیریت سازمان­­ ها- درعرصه ملی و فرا ملی به احصا نتایج پایدار واثربخش سازمان­ ها کمک و تسهیل ایجاد می­­نماید.

مرکز تعالی سازمانی سازمان مدیریت صنعتی متولی اعطای جایزه ملّی تعالی سازمانی در کشور می­باشد که آمادگی دارد در تعامل با آن مجموعه معظم، علاوه بر ثبت­ نام آن سازمان و شرکت‌های تابعه در بیست و چهارمین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی و قرار دادن آنها در فرآیند ارزیابی: در اجرای دوره ­­های آموزشی مرتبط با تعالی سازمانی (از جمله آموزش مدل، تدوین اظهارنامه و ...): حضور مدیران و کارشناسان در همایش سالانه تعالی سازمانی به­ منظور انتقال تجربه و ایجاد فضایی برای تبادل تجربیات موفق حوزه ­­های مختلف: تربیت و پرورش ارزیاب در این حوزه و مشاوره در تدوین و اجرای پروژه­ های بهبود در مسیر تعالی همکاری و تسهیل نماید.

 *هم­چنین شایان ذکر است با توجه به شرایط محیطی کشور و در راستای مسئولیت اجتماعی سازمان، شرکت­ ها می ­توانند در ماه اردیبهشت سال جاری در صورت ثبت نام قطعی و واریز وجه با تعرفه سال 1404 ثبت نام نمایند*

    جهت کسب اطلاعات تکمیلی به نشانی اینترنتی iranaward.imi.ir مراجعه،  یا با مرکز تعالی سازمانی دبیرخانه دائمی جایزه به شماره 02122043008 و 09305440147 (خانم­ رمضانی) تماس حاصل فرمایید و یا در نرم افزار پیام­رسان بله پیام بدهند.

امید است اینگونه اقدامات موجب رشد و توسعه روزافزون کشور اسلامی عزیزمان باشد.

ثبت امتیاز
اشتراک گذاری
نظر جدید

تصویر امنیتی
کد امنیتی را وارد نمایید: